MILANO Al nord i dipendenti del privato lavorano due mesi in pi\u00f9 di quelli del Sud che per\u00f2 percepiscono il 34% in meno della retribuzione giornaliera. Non per questo al Sud si lavora di meno. Anzi, rileva la Cgia, probabilmente, anche di pi\u00f9 che in altre aree d’Italia; purtroppo, lo si fa in “nero”. Il vero problema \u00e8 il ‘sommerso’.<\/p>\n
Se non si argina questa situazione, il divario Nord-Sud \u00e8 destinato a salire. Secondo la Cgia nel 2021 il numero medio delle giornate retribuite al Nord \u00e8 stato pari a 247, 211 al Sud. Pertanto, un operaio del nord ha lavorato 36 giorni in pi\u00f9 che sono quasi 2 mesi lavorativi “aggiuntivi” rispetto al collega meridionale. Sul fronte della retribuzione media giornaliera lorda, al Nord \u00e8 sui 100 euro. 75 al meridione. Di conseguenza, la paga giornaliera al nord \u00e8 mediamente pi\u00f9 alta del 34% di quella percepita nel sud dove si lavora meno, oltre per un’economia sommersa perch\u00e8 c’\u00e8 poca industria, specie hig-tech, e una scarsa presenza di attivit\u00e0 bancarie, finanziarie ed assicurative. Il mercato del lavoro \u00e8 caratterizzato da tanti precari e lavoratori intermittenti, specie nei servizi, e molti stagionali del mondo del turismo. E poi si fanno meno ricerca e innovazione e il numero dei laureati che lavorano nel Sud \u00e8 contenuto. Tutto questo fa s\u00ec che gli stipendi dei lavoratori regolari siano statisticamente pi\u00f9 bassi della media italiana e delle differenze territoriali molto marcate. Se nel nord il valore medio dei salari del 2019 era sui 40 euro circa, al sud era di 30 euro con uno svantaggio del 33%. Nel 2021 la paga media giornaliera pi\u00f9 alta \u00e8 stata per i dipendenti del privato di Milano (124 euro). Poi quelli di Bolzano (104,8), Parma (103,8), Bologna (103,4), Modena (102), Roma (101,3), Reggio Emilia (100,6), Genova (99,8), Trieste (99,4) e Torino (98,5). A Trapani (67,1), a Cosenza (66,8), Vibo Valentia (66,7) e, infine, a Ragusa (66,5). Gli operai e gli impiegati con il maggior numero medio di giornate lavorate nel 2021 sono di Lecco (259,5 giorni) poi quelli di Vicenza (258,2), Treviso (256,9), Lodi (256,7), Pordenone (256 giorni), Bergamo (255,6), Padova (255,4), Cremona (254,8i), Reggio Emilia (254,1), Modena (252,2). Chi \u00e8 stato “meno” al lavoro \u00e8 a Crotone (200,7 giorni), Lecce (200), Rimini (199,5), Agrigento (199,3) Salerno (198,7), Foggia (198,4), Cosenza (196,8), Trapani (195,6i), Nuoro (193,7), Messina (193,4) e Vibo Valentia (177,2). Dal confronto della retribuzione media giornaliera nel 2021, i dirigenti hanno un emolumento del +577% a quello degli operai. Se ai primi \u00e8 data una paga lorda di 500 euro a fronte di 291 giorni di lavoro all’anno, ai secondi la stessa sfiora i 74 euro per un totale di giorni lavorati pari a 219. La paga degli impiegati, invece, \u00e8 di 97,5 euro; i quadri 219 euro al giorno. Le paghe giornaliere pi\u00f9 alte sono state per gli occupati del mondo creditizio-finanziario-assicurativo (170 euro lordi), poi estrattivo (163,5), energia elettrica-gas, etc. (161,3), informazione-comunicazione (126,4) e manifatturiero (107,2). Quelli meno pagati sono del noleggio-agenzie di viaggio e servizi alle imprese (68,2) e ricettivo-ristorazione (56 euro).<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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