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ROMA (ITALPRESS) \u2013 \u201cUn\u2019azienda che si vuole trasformare in termini di sostenibilit\u00e0 \u00e8 chiamata a modificare il proprio approccio nei confronti del mercato\u201d. Lo ha detto il manager Livio Livi in un\u2019intervista all\u2019Italpress.
\u201cLe aziende stanno trasformando completamente il modo in cui fanno business, stanno cambiando l\u2019etica e il modo in cui l\u2019organizzazione lavora al suo interno: le iniziative sono a 360 gradi\u201d, quindi \u201cbisogna evitare di avere un approccio sulla singola iniziativa\u201d ed \u00e8 invece \u201cimportante definire un piano strategico complessivo di revisione\u201d, ha spiegato. \u201cLe aziende si sono sempre trasformate, ma ora stanno vivendo in maniera diversa una trasformazione tecnologica e culturale che avviene in maniera molto veloce. E\u2019 una trasformazione non solo tecnologica, ma sistemica, che non riguarda un settore o un\u2019area territoriale, ma riguarda tutto il mondo\u201d, ha spiegato.
Anche l\u2019innovazione \u201c\u00e8 fondamentale: innovare vuol dire stare al passo coi tempi e le aziende stanno sempre pi\u00f9 diventando digitali in tutti i processi\u201d. L\u2019intelligenza artificiale \u00e8 un tema importante \u201cperch\u00e8 una volta che l\u2019azienda si \u00e8 digitalizzata, \u00e8 estremamente facile applicare una razionalizzazione degli algoritmi che consentano di navigare tra i dati\u201d. In questo percorso, non si pu\u00f2 prescindere dalla \u201cenergy transition, una trasformazione molto ampia che \u00e8 collegata al tema della sostenibilit\u00e0\u201d, e dai biocarburanti, \u201cuna delle soluzioni che si sta cercando al problema innegabile dell\u2019aumento della CO2, per cercare di contenere le emissioni a livello globale\u201d, insieme \u201calle energie rinnovabili e all\u2019eolico\u201d, in modo che \u201cle future generazioni possano vivere in un mondo pi\u00f9 sostenibile e con un ambiente preservato\u201d. Nel mondo della sostenibilit\u00e0, poi, \u201cogni persona ha un valore imprescindibile e deve essere valorizzata, rispettata e compresa a prescindere dalle sue caratteristiche, ma per il contributo che d\u00e0 all\u2019azienda. Le persone sono un asset fondamentale\u201d e l\u2019azienda deve \u201caccompagnarle in tutte le loro necessit\u00e0 a livello personale\u201d.<\/p>\n
\u2013 Foto Italpress \u2013<\/p>\n
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