A partire da questo mese \u00e8 stato introdotto per i dipendenti dell’Ente il lavoro agile, che prevede la possibilit\u00e0 di un giorno alla settimana di attivit\u00e0 svolta da casa, previa autorizzazione da parte del responsabile di settore. Questa modalit\u00e0 di lavoro segue le pi\u00f9 moderne tendenze in materia, orientate ad un raggiungimento di obiettivi pi\u00f9 performanti unitamente alla migliore qualit\u00e0 di vita del lavoratore. <\/p>\n
Alcuni dei vantaggi del telelavoro sono maggiore flessibilit\u00e0, risparmio di tempo e denaro per gli spostamenti (con relativo risparmio di carburante e quindi abbattimento delle emissioni), aumento della produttivit\u00e0 che va cos\u00ec a vantaggio dell’intera comunit\u00e0, come dimostrano i pi\u00f9 recenti studi.<\/p>\n
\u00c8 previsto un periodo di prova di sei mesi al termine dei quali verr\u00e0 fatta una valutazione di merito ed una eventuale proroga di questa modalit\u00e0 lavorativa.<\/p>\n
Obiettivo raggiunto in sinergia tra Amministrazione e Rappresentanze sindacali unitarie<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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