(Adnkronos) – Microsoft ha comunicato l\u2019avvio di un nuovo piano di riduzione del personale che coinvolger\u00e0 oltre 6.000 dipendenti, pari a circa il 3% della forza lavoro complessiva. Si tratta del taglio pi\u00f9 consistente operato dalla societ\u00e0 dopo i 10.000 licenziamenti effettuati nel 2023, e interesser\u00e0 trasversalmente tutte le divisioni del gruppo, incluso LinkedIn e diverse sedi internazionali. In una nota ufficiale, un portavoce dell\u2019azienda ha dichiarato: \u201cContinuiamo a implementare cambiamenti organizzativi necessari per posizionare al meglio la societ\u00e0 in un mercato in continua evoluzione\u201d. La decisione si inserisce in un contesto pi\u00f9 ampio di razionalizzazione interna e ottimizzazione della struttura gestionale, anticipata dalla Chief Financial Officer Amy Hood nel corso di una dichiarazione del 30 aprile scorso. In quell\u2019occasione, Hood aveva sottolineato la volont\u00e0 dell\u2019azienda di snellire i livelli manageriali e favorire una maggiore agilit\u00e0 operativa, con un\u2019attenzione particolare alla formazione di team ad alte prestazioni. A partire dai primi mesi del 2025, Microsoft aveva gi\u00e0 avviato una serie di licenziamenti \u201cbasati sulle performance\u201d, che hanno coinvolto centinaia di dipendenti.\u00a0I nuovi esuberi si aggiungono a una lunga serie di ristrutturazioni portate avanti negli ultimi due anni. Nel gennaio 2024, Microsoft aveva licenziato circa 1.900 dipendenti delle divisioni Activision Blizzard e Xbox, mentre nel maggio successivo erano stati chiusi diversi studi di sviluppo videoludico, tra cui Tango Gameworks (creatori di Hi-Fi Rush) e Arkane Austin (sviluppatori di Redfall). Alcune di queste realt\u00e0, come Tango Gameworks, sono successivamente tornate operative grazie ad accordi con terze parti, come il gruppo sudcoreano Krafton. Nel settembre 2024, ulteriori 650 dipendenti del comparto Xbox erano stati interessati da una nuova ondata di licenziamenti, in parte legata all\u2019integrazione post-acquisizione di Activision Blizzard. Nel giugno dello stesso anno, circa 1.000 posizioni erano state eliminate all\u2019interno dei team HoloLens e Azure Cloud. Le operazioni attualmente in corso confermano l\u2019intenzione del colosso tecnologico di proseguire lungo un percorso di revisione strategica, finalizzato ad adattarsi con maggiore rapidit\u00e0 ai mutamenti del settore e a sostenere la competitivit\u00e0 in un contesto globale sempre pi\u00f9 complesso e dinamico.\u00a0—tecnologiawebinfo@adnkronos.com (Web Info)<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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