(Adnkronos) – \u201cIl Ministero del Lavoro \u00e8 fortemente impegnato nell\u2019aumentare l\u2019occupazione, affrontando il mismatch tra domanda e offerta di lavoro con l\u2019uso delle migliori tecnologie, inclusa l\u2019intelligenza artificiale, per identificare le competenze richieste dalle imprese\u201d. Lo ha dichiarato Vincenzo Caridi, capo dipartimento del Ministero del Lavoro, intervenendo al Net Forum di Capri, dove ha illustrato le strategie e le politiche concrete adottate per migliorare il mercato del lavoro, con particolare attenzione ai giovani e alle donne, categorie ancora penalizzate.\u00a0\u201cNonostante l\u2019aumento generale del numero di occupati, permangono forti criticit\u00e0 per giovani e donne, che continuano a registrare tassi di occupazione inferiori alla media nazionale\u201d, ha sottolineato Caridi. \u201cPer questo abbiamo varato nuove misure mirate, come il Bonus Giovani e il Bonus Donne, che offrono alle imprese incentivi e decontribuzioni per favorire le assunzioni\u201d.\u00a0Caridi ha quindi delineato le principali misure concrete adottate per colmare il divario occupazionale, incentivi alle imprese per l\u2019assunzione di giovani e donne, con agevolazioni contributive e finanziamenti per la formazione, programmi di mentoring e coaching, per accompagnare i giovani e le donne nell\u2019acquisizione delle competenze pi\u00f9 richieste dal mercato, utilizzo dell\u2019intelligenza artificiale per mappare le competenze richieste dalle imprese e orientare la formazione in modo mirato. Sul tema delle differenze territoriali, Caridi ha evidenziato segnali positivi: \u201cIl Sud sta registrando una crescita occupazionale superiore al Nord, un segnale incoraggiante per il futuro\u201d.\u00a0\u00a0—lavorowebinfo@adnkronos.com (Web Info)<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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